01.
Who we
Are.

Nextgenity dat is inclusief onderzoek, consultancy en marketing.

A new generation is waiting. En zij willen van jullie horen. NextGenity aanspreken, betekent een win-win. Jouw merk of bedrijf groeit en wordt relevant in de maatschappij van vandaag. Want jong, straf talent is available om kansen te grijpen, én hun koopkracht doet je cijfers stijgen. Bedrijven moeten zelf even divers worden als de generatie die ze willen aanspreken. Want slechts een klein deel van de samenleving bereiken, dat is niet meer van vandaag.
Wij willen businesses en organisaties inspireren, informeren en met hen meedenken hoe we de nieuwe generatie effectief
kunnen bereiken en behouden. Dat is inclusief én relevant.

 

Inclusief

Trust us, het is een meerwaarde als iedereen vertegenwoordigd is binnen alle domeinen en op alle niveaus van een organisatie. Dat is bij ons niet anders. Been there, done that. Wij zijn inclusief en werken inclusief. Because a greater frame of reference means greater results.

Game Changer

Een mens is een gewoontebeestje terwijl de wereld rond hem verandert. Ook als merk blijf je soms graag in je comfortzone. Maar dat is buiten ons gerekend! Want wij geloven in verandering en de evolutie richting inclusiviteit. Geen zorgen, wij nemen jullie mee in het proces en tonen jullie alle voordelen die dit meebrengt. Af en toe zullen we wel ‘ns moeten breken, trekken en sleuren, maar daarom zijn we jullie game changer. “Yes we can” of beter nog, “Yes we f*cking will!”

Data Driven

Om inzicht te krijgen in de gelaagde identiteit van NextGenity is adequaat marktonderzoek nodig. Marktonderzoek dat representatief is om de volledige maatschappij in kaart te brengen. We got the right tools. Zodat we jullie kunnen leiden naar juiste acties voor je bedrijf of merk, zodat we de vicieuze cirkel van verkeerde inzichten kunnen doorbreken, zodat we de groeiende kloof kunnen dichten.

 

02.
FEITEN
ZIJN FEITEN

Er is een groot potentieel dat onbenut blijft.

NextGenity draait volledig om het bereiken, activeren en betrekken van een groep jongeren die écht wel zin heeft om mee te doen: stedelijke jongeren tussen 12 en 35 jaar die een reële maatschappelijke diversiteit weerspiegelen op gebied van seksuele geaardheid, gender, etniciteit, leeftijd, religie en sociale status.

Wie zijn ze? We got the receipts.

 

Fact 01

84% vertrouwt traditionele reclames niet

FACT 02

71% wil diversiteit op de werkvloer

FACT 03

wil een coole experience in plaats van een cool product

more facts

Representation matters. That's it. That's the quote.

 

04.
Waarom
wij?

We are NextGenity. Wij staan met beide voeten in de leefwereld van de jongeren, al tien jaar for that matter, en we weten hoe je een zo authentiek mogelijke band met deze doelgroep kan opbouwen.

Wij kennen de jongeren. Wij begrijpen hen. Wij zijn deel van hen. Wij weten als geen ander dat de volgende generatie een goudmijn van nieuwe kansen aanlevert, maar zien dagdagelijks het potentieel dat er in deze maatschappij nog door de mazen van het net glipt. Time for change! We are the change.

Team

 

<h2>04.<br />Waarom<br /><em>wij?</em></h2>

05.
Onze
Klanten: